"Wie sind Sie eigentlich auf
die Idee gekommen, Seminare für Führungskräfte mit Pferden
anzubieten," werden wir immer wieder gefragt.
Es
begann im August 1989 mit einem Reiterurlaub auf dem Müllerhof in
Tirol. Danach folgten sechs Jahre intensiver Beschäftigung mit
Pferden. Neben den IT-Kursen, die wir damals veranstalteten,
entwickelte sich 1996 eine vollkommen neue Seminaridee. Aus der Idee
wurde ein Konzept, eine neue Firma und im darauf folgenden Jahr ein
Seminarprogramm. Nach einer einjährigen internen Testphase fand
Anfang 1998 das erste offene "Managertraining mit Pferden" statt.
Das
Echo war geteilt. Während die Seminarteilnehmer begeistert nach
Hause fuhren, hielten die Seminarprofis Abstand. Den ersten
Durchbruch brachte die Seminarreportage von Bärbel Schwertfeger -
eine der bekanntesten und meist gefürchteten Seminarkritikerinnen -
in der Zeitschrift "wirtschaft & weiterbildung" im April 1999. Den
zweiten Anschub erfuhren wir anderthalb Jahre später durch den
Artikel der Journalistin Dagmar Deckstein "Bosse findet manchen
Manager nur zum Wiehern" auf einer dreiviertel Seite im
Wirtschaftsteil der Süddeutschen Zeitung.
Buch und Film "Der Pferdeflüsterer" und Monty Roberts' "The Man Who
Listens to Horses" (deutsch: "Der mit den Pferden spricht")
sensibilisierten dann Medien unterstützt eine breite Öffentlichkeit
für ein Thema, für das tatsächlich aber bereits seit 1993 Klaus
Ferdinand Hempfling, beginnend mit seinem Buch "Mit Pferden tanzen",
die Grundlagen aufbereitet hat.
Fritz Hendrich stellte im Herbst 2003 mit seinem Buch "HorseSense"
erstmals "Führungskräfteentwicklung mit Pferden" intelligent,
kurzweilig und anregend aus Sicht des professionellen
Führungskräftetrainers dar. Im Juli 2004 erschien in den USA unter
dem selben Titel Horse Sense ein Buch von Ariana Strozzi, der
amerikanischen Pionierin für "Equine Guided Education", wie sie es
nennt.
Wir
veranstalten seit Januar 2004 Train-the-Trainer-Seminare mit
nationaler und internationaler Beteiligung und hatten Teilnehmer
inzwischen aus vielen Ländern Europas, aus Nord- und Südamerika,
Japan und Australien.
Im
August 2004 gründeten wir die European Association for Horse
Assisted Education (EAHAE)
als Plattform für pferdegestützte Seminaranbieter. Über 200
Mitglieder teilen die Vision, pferdegestützte Weiterbildung zu einem
normalen Bestandteil der Führungskräfteentwicklung in allen
(inzwischen nicht mehr nur europäischen) Unternehmen und
Institutionen zu machen und dafür Qualitätsstandards zu schaffen.
Nach Jahren der Pionierarbeit
setzt sich die Methode "Pferde im Training für Teams und
Führungskräfte" nun weltweit durch.
Warum
ist diese Trainingsform so attraktiv und gleichzeitig so effektiv?
Unsere Pferde besitzen Eigenschaften und instinktive
Verhaltensweisen, die den Menschen innerhalb kürzester Zeit auf das
für ihn Wesentliche bringen können. Das Thema unserer Seminare ist
"Reduktion". Man sagt, viele Bereiche unserer Gesellschaft und viele
Unternehmen seien "overmanaged but underled". Für die Führung von
Unternehmen und von Mitarbeitern braucht man vielleicht nicht
weniger Management aber auf jeden Fall mehr Führung und mehr
Visionen.
Im Pferd sind Realität und
Vision auf einzigartige Weise miteinander verbunden.
Wenn der Mensch bei uns zusammen mit dem Pferd lernt, ist seine
Konzentration, seine Präsenz, seine Bewusstheit zu einhundert
Prozent gefordert. Das Pferd ist also ein absolut reales Wesen. Auf
der anderen Seite verbinden sich seit Jahrtausenden mythologische
Vorstellungen mit dem Pferd - das Pferd selbst ist ein
Mythos, ein Traum, eine Vision. HorseDream bringt Realität und
Vision zusammen.
In
den vergangenen Jahrhunderten wurden alle Führungskräfte mit Hilfe
des Pferdes ausgebildet. Der Umgang mit ihm fördert Mut, Kraft,
Kreativität und Risikobereitschaft aber gleichzeitig
Verantwortungsbewusstsein, Zuverlässigkeit, Geduld und
Zielstrebigkeit.
Wir führen die Trainings auf
Gut Klein Nienhagen mit
unseren Friesenpferden durch.
Sie leben in einem Gruppenverband im Offenstall. Sie sind weder für
Zirkusübungen dressiert noch im Sinne einer leistungsorientierten
Sportreiterei ausgebildet worden. Sie sind offen für alles Neue und
für jeden neuen Teilnehmer, neugierig und bereit zur Mitarbeit,
gleichzeitig aber auch sensibel, vorsichtig und zurückhaltend. Sie
erwarten Achtung, Respekt und Anerkennung. Sie reagieren auf
Motivation, Lob und Vertrauen. Unsere Pferde nehmen dem Menschen die
Angst vor dem Unbekannten und geben ihm Sicherheit und
Selbstvertrauen. Sie holen ihn in diesem Sinne genau dort ab, wo er
gerade steht.
Karin und Gerhard Krebs zusammen mit Durk
für die stern Fotografin
Bärbel Schmidt
im Seminarraum (Dezember 2008):
Das Foto ist natürlich gestellt.
Der Arbeitsplatz
der Pferde ist die Reithalle. Im Seminarraum
finden die Feedback-Runden, Video-Analysen
und Theorie-Inputs statt. Auf dem Flipchart im
Hintergrund eines von drei HorseDream Transfer-Modellen: Aus welcher
Position führe ich mein
Team, Unternehmen oder Projekt? Es geht in
diesen Seminaren nicht um das Führen von
Pferden - und eigentlich hat das Seminar mit Pferden
"gar nichts zu tun".
HorseDream ist der Pionier der
pferdegestützten Aus- und Weiterbildung. Seit 15 Jahren sind wir
auf Führungstrainings und
Teamentwicklung mit Pferden als Medium spezialisiert. Auf der Basis unseres
Konzepts arbeiten inzwischen weltweit über 80 lizenzierte HorseDream Partner.
Gut 200 TrainerInnen sind durch unsere Train the Trainer Seminare
gegangen und bieten pferdegestützte Seminare haupt- oder nebenberuflich an.
Mehr als 200 Mitglieder hat die von uns 2004 gegründete European Association for Horse Assisted Education (EAHAE).
Gründung der Firma 1996 in Immenstaad
am Bodensee. Umzug 1999 in den Odenwald, seit 1.10.2008 auf Gut Klein Nienhagen, 20 Minuten von den Ostseebädern
Rerik, Kühlungsborn und Heiligendamm entfernt. Eingetragen im Handelsregister
Rostock HRB 11084 (vormals Darmstadt HRB 71372).
Umsatzsteuer-ID:
DE 182 122 831. D-U-N-S® Nummer (UPIK® ): 498125145.
Gründer der European
Association for Horse Assisted Education
(EAHAE).
Gerhard J. Krebs, M.A. Universität Hamburg,
Einkauf Daimler Benz, Marketing und Kommunikation in Werbeagentur und
Redaktion, 16 Jahre Agenturgeschäftsführer, danach Manager im Marketing eines großen
Internet-Unternehmens. Seit 1986 Leitung von IT-Seminaren. Seit 1996 Führungskräfte- und
Teamtrainer mit Pferden.
Karin
C. Krebs, Ausbildung bei der Deutschen Bank,
1984 bis 1996 als Mitgeschäftsführerin einer
Agentur für
neue Medien verantwortlich für Personalmanagement.
Seit 1996
geschäftsführende G&K Gesellschafterin und
verantwortlich für Konzeption,
Organisation und
Kundenbetreuung.
Die Seminare können an
mehr als 80 Standorten fast überall in Deutschland stattfinden.
Offene HorseDream Seminare werden auf Gut Klein Nienhagen
veranstaltet, 20 Minuten entfernt von den Ostseebädern Rerik, Kühlungsborn
und Heiligendamm. Firmen interne Seminare und Teamtrainings können auch inBarcelona, Budapest, Kopenhagen, Stockholm, London, Triest, Warschau,
Wien, Lissabon und Istanbul angeboten werden.
Gut Klein Nienhagen
Das alte Rittergut bietet Platz für mehr als 100 Personen. Übernachtung in
rustikalen Ferienwohnungen. In der Nähe sind als Alternative auch 4- und
5-Sterne-Hotels direkt an der Ostsee.
Bahnhof und Flughafen
Der nächstgelegene Bahnhof ist
Kröpelin. Mit dem Taxi sind es von dort aus noch knappe 10 Minuten. Taxi
bitte telefonisch vorbestellen: 038292 7385, 038292 332 oder 038292 579917.
Anreise per Flugzeug nach
Rostock-Laage von Köln-Bonn, Stuttgart und München: aktueller Flugplan. Oder nach Hamburg-Lübeck-Blankensee:
Ryan Air.
Der Flughafen Hamburg Fuhlsbüttel ist etwa eindreiviertel
Autostunden entfernt. Wir können Sie vom Flughafen oder vom Bahnhof
kostengünstig abholen lassen oder holen Sie wenn es passt selber ab..
Anreise mit dem Auto
Ziel: D-18236 Kröpelin (OT Klein Nienhagen)
Gut Klein Nienhagen, Ahornalle 11. Wenn Ihr Navigationsgerät das Gut nicht
verzeichnet, geben Sie "18236 Altenhagen ein". Kurz vor Altenhagen - wenn
Sie von der A20 kommen - geht es links ab Richtung Alt Karin, nach 250 m
dann links zum Gutshof.
